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工資薪金、年終獎個人所得稅問答

  日期:2018-11-28 09:30:01  點擊:28094  屬于:行業(yè)資訊
問:個人工資、薪金所得包括哪些?

答:個人工資、薪金所得包括:個人因任職或受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及任職、受雇有關(guān)的其它所得。

問:工資、薪金所得的稅率是多少?

答:工資、薪金所得,適用超額累進稅率,稅率為百分之三至百分之四十五。

問:工資、薪金所得的減除費用包括哪些?

答:工資、薪金所得的減除費用包括:個人支付的三險(養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費)一金(住房公積金扣除上限為1705.89元)。

問:工資、薪金所得稅如何計算?

答:工資薪金,以每月收入額減除費用扣除標準后的余額為應(yīng)納稅所得額。起征點是5000元。

計算公式是:工資、薪金所得個人所得稅應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額(工資總收入-保險-起征點)×適用稅率-速算扣除數(shù)

全月應(yīng)納稅所得額 稅率(%) 速算扣除數(shù)
不超過3,000元的 3 0
超過3,000元至12,000元的部分 10 210
超過12,000元至25,000元的部分 20 1,410
超過25,000元至35,000元的部分 25 2,660
超過35,000元至55,000元的部分 30 4,410
超過55,000元至80,000元的部分 35 7,160
超過80,000元的部分 45 15,160

問:年終獎如何計稅?

答:年終獎計稅方法共有2種,分別為:

1、扣除三險一金后,如果當月工資超過5000元,全年一次性獎金除以12,按照得出的數(shù)額找到對應(yīng)稅率,然后直接套入年終獎的計算公式,得出應(yīng)繳稅額。

2、扣除三險一金后,如果當月工資收入不足5000元,則先從年終獎中拿出一部分錢,將當月工資補足5000元后,然后將剩余的年終獎金額套入計算公式,得出應(yīng)繳稅額。